12月9日，六公司12樓會議室濟濟一堂，2013年入職的五十余名青年們匯聚在這里開展紀(jì)念“一二·九”運動暨“青年大講堂”主題活動。活動得到了六公司領(lǐng)導(dǎo)班子的大力支持，公司在家領(lǐng)導(dǎo)出席了活動，黨工部、人力資源部、工會負(fù)責(zé)人參加了活動，外區(qū)單位通過視頻參加互動。
活動中，各單位推選出的2011-2013年“明星師徒”候選人一一進行了拉票演講，評委們現(xiàn)場打分投票。
為了給新員工與公司領(lǐng)導(dǎo)搭建一個交流的平臺，促進相互之間的溝通，五十余名新員工一一作了自我介紹，并特別介紹了自己的工作特長，給領(lǐng)導(dǎo)們留下了深刻的印象。新員工們還向公司領(lǐng)導(dǎo)提出了自己在工作中遇到的一些問題，領(lǐng)導(dǎo)們從財務(wù)、人力資源、項目現(xiàn)場工作等方面進行了詳細(xì)的解答，尤其是運用自身經(jīng)驗，為新員工們答疑解惑、排憂解難。
在下午的活動中，六公司團委邀請了集團法律債權(quán)部的韓重亮老師為五十余名青年骨干做了法律知識普及。此次青年大講堂的主題是提升青年骨干的法律素質(zhì)，以達到樹立法律意識，規(guī)避責(zé)任風(fēng)險的目的，為此，韓老師并未講解太多的法律專業(yè)術(shù)語，而是結(jié)合工作實際，舉出了青年們在工作中可能遇到的法律陷阱實例，以及如何規(guī)避法律風(fēng)險的具體操作方法，內(nèi)容不枯燥死板，語言翔實生動，與實際工作結(jié)合緊密，引得許多青年骨干奮筆疾書。
活動現(xiàn)場還展出了青年們的攝影、手工、書法、繪畫等作品。
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